Đào tạo nhân sự cho doanh nghiệp trong kỷ nguyên AI

Giáo dục
05/03/2024 18:37
GenAI sẽ thay đổi thế giới và công việc của con người ở quy mô chưa từng có. Bởi vậy, nâng cao kỹ năng sử dụng công cụ AI của đội ngũ nhân sự là cách để doanh nghiệp thích ứng.
aa

GenAI sẽ thay đổi thế giới và công việc của con người ở quy mô chưa từng có. Bởi vậy, nâng cao kỹ năng sử dụng công cụ AI của đội ngũ nhân sự là cách để doanh nghiệp thích ứng.

• FUNiX và Udemy hợp tác phát triển giáo dục trực tuyến tại Việt Nam
• VAA hợp tác cùng FUNiX, Udemy đào tạo nhân lực tự động hóa trên nền tảng số

Đây là nhận định của ông Alan Malcolm – Giám đốc Đối tác vùng Udemy tại Hội thảo “A.I và các chuyển dịch vĩ mô – Thách thức và cơ hội để tái định hình lại hoạt động Học tập và phát triển”.

dao tao nhan su cho doanh nghiep trong ky nguyen ai
Hội thảo do FUNiX phối hợp cùng Udemy tổ chức sáng 2/3 tại TP. HCM. Các quản lý nhân sự, chuyên gia trong lĩnh vực L&D (Học tập và phát triển) đã cùng nhau thảo luận, chia sẻ những đánh giá, kinh nghiệm thực tế về việc phát triển nguồn nhân lực thích ứng với sự thay đổi liên tục trong kỷ nguyên của trí tuệ nhân tạo (AI).

Ông Alan Malcolm cũng cho biết, hãng tư vấn McKinsey ước tính 30% số giờ làm việc hiện nay có thể được tự động hóa trong 7 năm tới. Nghiên cứu của IBM cũng chỉ ra rằng 40% người lao động sẽ cần đào tạo lại kỹ năng trong 3 năm tới do hệ quả của việc ứng dụng AI và tự động hóa.

Đặc biệt, sự phát triển của GenAI sẽ mở rộng phạm vi tiếp cận của AI sang các lĩnh vực phi kỹ thuật như marketing, nhân sự, bán hàng,… Ngày nay, mọi vị trí hoặc chức năng công việc đều có thể sử dụng các công cụ GenAI để tăng năng suất hoặc mang lại hiệu quả mới.

“Nhân viên ở mọi cấp độ và vị trí sẽ cần hiểu AI là gì, có thể làm gì và cần phát triển các kỹ năng để sử dụng nó một cách hiệu quả nhất,” ông Malcolm khẳng định.

dao tao nhan su cho doanh nghiep trong ky nguyen ai
Ông Alan Malcolm, Giám đốc Đối tác vùng của Udemy trình bày tại hội thảo. Ảnh: FUNiX

Với kinh nghiệm hơn 25 năm trong lĩnh vực L&D (học tập và phát triển), ông Malcolm nhận định doanh nghiệp cần nhanh chóng nâng cao kỹ năng sử dụng các công cụ AI của đội ngũ nhân sự để thích ứng với tình hình mới. Bằng cách xây dựng văn hóa học tập liên tục, thúc đẩy đổi mới và phát triển kỹ năng cũng như gắn các sáng kiến học tập với mục tiêu chiến lược, các nhà lãnh đạo có thể giúp tổ chức thích ứng nhanh chóng với sự thay đổi, khai phá tiềm năng mới và vượt lên trên đối thủ cạnh tranh. Trái lại, cái giá của việc không hành động sẽ rất đắt: lợi nhuận thấp hơn so với đối thủ, phát triển sản phẩm chậm hơn, đánh mất nhân tài, mất thị phần,…

Đưa AI vào chương trình đào tạo

Tại Udemy, giải pháp Udemy Business, là giải pháp công nghệ tích hợp AI nhằm giúp các tổ chức có được lộ trình học tập dựa trên khung lý thuyết và kỹ năng (skills-based organziation). Đây là hệ sinh thái các khóa học đa dạng, bao gồm nhiều lĩnh vực, bộ kỹ năng khác nhau, không ngừng được phát triển và cập nhật với các thay đổi của thị trường. Chỉ trong vòng 2 tuần sau khi ChatGPT ra mắt vào tháng 11/2022, các khóa học về chatbot này đã có mặt trên Udemy. Đến nay, đã có hơn 1200 khóa học về GenAI với 2 triệu người đăng ký học trên nền tảng.

dao tao nhan su cho doanh nghiep trong ky nguyen ai
Bà Nguyễn Thị Minh Thu, Giám đốc Tư vấn – Hãng tư vấn Korn Ferry Việt Nam chia sẻ tại hội thảo. Ảnh: FUNiX

Nói về các xu thế lớn trong học tập và phát triển trong bối cảnh mới, bà Nguyễn Thị Minh Thu – Giám đốc Tư vấn – Hãng tư vấn Korn Ferry Việt Nam cũng cho rằng, hiện nay, các công ty phát triển các chương trình L&D tập trung vào việc xác định, đánh giá và thu hẹp khoảng cách kỹ năng. Họ cũng tập trung vào giải pháp nội dung số và di động để cải thiện khả năng tiếp cận và nâng cao sự gắn kết của nhân viên, từ đó tăng cường sự tham gia của nhân viên và tạo ra các chương trình học tập,… Đại diện Korn Ferry cũng cho rằng, trí tuệ nhân tạo dự kiến ​​sẽ cung cấp hướng dẫn theo thời gian thực và lộ trình học tập được cá nhân hóa cho nhân viên.

Chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn từ VNG, bà Phạm Thị Thu Thảo, Giám đốc Phát triển tổ chức, đào tạo và phát triển nhân tài tại VNG cho biết doanh nghiệp đang tiến hành những bước đầu tiên trong việc đưa AI vào chương trình đào tạo, với Udemy Business là một trong những nền tảng được tin tưởng lựa chọn. Bà đánh giá trong bối cảnh kinh tế suy thoái, khó khăn trong việc đạt các mục tiêu kinh doanh gia tăng, việc trang bị cho đội ngũ nhân sự kỹ năng sử dụng các công cụ AI trở nên quan trọng hơn bao giờ hết.

dao tao nhan su cho doanh nghiep trong ky nguyen ai
Bà Phạm Thị Thu Thảo, Giám đốc Phát triển tổ chức, đào tạo và phát triển nhân tài tại VNG cho rằng rủi ro không nằm ở chỗ chúng ta sẽ bị thay thế bởi AI, mà ở chỗ chúng ta có thể bị thay thế bởi những người biết sử dụng AI. Ảnh: FUNiX

Hội thảo “A.I và các chuyển dịch vĩ mô – Thách thức và cơ hội để tái định hình lại hoạt động Học tập và phát triển” nằm trong Chuỗi chương trình kết nối và phát triển Cộng đồng L&D/Talent Development Việt Nam “Local meets Global with Udemy Business” (LmG) do FUNiX và Udemy đồng tổ chức hàng tháng. Hội thảo có mục tiêu đồng hành cùng khách hàng của Udemy Business cũng như cộng đồng L&D/HR Việt Nam, đem cơ hội học tập và phát triển công bằng, hiệu quả tới toàn bộ nguồn nhân lực của tổ chức, cùng nguồn nội dung phong phú – chất lượng – cập nhật nhất trên thế giới.

Đại diện FUNiX cho biết, hiện FUNiX là đại diện duy nhất của Udemy tại Việt Nam, mang đến cho doanh nghiệp những khóa học tốt nhất từ đơn vị này, liên tục được cập nhật qua phản hồi của người học, việt hóa hơn 1100 khóa học bằng Tiếng Anh và đã phát triển 148 khóa học do người Việt giảng dạy trên Udemy Business để phù hợp với bối cảnh doanh nghiệp Việt. Các con số này dự kiến sẽ tăng trưởng mạnh trong năm 2024.

Bảo Hà

vcca2026
Tin bài khác
Doozy Robotics mở rộng thị trường robot hình người dùng AI trên toàn cầu

Doozy Robotics mở rộng thị trường robot hình người dùng AI trên toàn cầu

Doozy Robotics, startup robot hình người ứng dụng Physical AI có trụ sở tại Singapore, vừa công bố kế hoạch mở rộng đồng thời tại Mỹ, khu vực GCC và châu Á nhằm thúc đẩy triển khai lực lượng lao động tự động cho các nhà máy trước vòng gọi vốn Series A dự kiến sắp tới.
Lộ diện 16 đội xuất sắc sẽ bước vào vòng Chung kết Robocon Việt Nam 2026

Lộ diện 16 đội xuất sắc sẽ bước vào vòng Chung kết Robocon Việt Nam 2026

Sau hai ngày tranh tài tại vòng Sơ loại (26 - 27/5), Cuộc thi Sáng tạo Robot Việt Nam 2026 (Robocon Việt Nam 2026) đã xác định 16 đội tuyển xuất sắc nhất giành quyền vào vòng Chung kết.
AI và các nền tảng số thực chiến chiếm sóng Sao Khuê 2026

AI và các nền tảng số thực chiến chiếm sóng Sao Khuê 2026

123 giải pháp công nghệ số được vinh danh, cho thấy doanh nghiệp Việt đang chuyển từ cung cấp phần mềm sang kiến tạo hạ tầng vận hành số cho nền kinh tế. Giải thưởng Sao Khuê 2026 không chỉ là sự kiện vinh danh doanh nghiệp, mà khẳng định doanh nghiệp công nghệ số Việt Nam sẽ là lực lượng nòng cốt trong công cuộc chuyển đổi toàn diện quốc gia bằng AI.
Tử vi vòng quay công nghệ ngày 29/5/2026: Tuổi Tuất tiểu nhân đeo bám, tuổi Thìn nhiều khởi sắc

Tử vi vòng quay công nghệ ngày 29/5/2026: Tuổi Tuất tiểu nhân đeo bám, tuổi Thìn nhiều khởi sắc

Những bí ẩn của khoa học đời sống là "món ăn" tinh thần không thể thiếu trong cuộc sống của con người. Tử vi vòng quay công nghệ xem tử vi 12 con giáp ngày 29/5/2026 cho tất cả các tuổi nhằm dự đoán vận hạn về công danh, tiền bạc, tình duyên, sức khỏe...
Thị trường chứng khoán ngày 28/5: Cổ phiếu ngân hàng kém sắc, VN Index giảm hơn 10 điểm

Thị trường chứng khoán ngày 28/5: Cổ phiếu ngân hàng kém sắc, VN Index giảm hơn 10 điểm

VN Index tiếp tục suy yếu khi áp lực bán lan rộng, đặc biệt ở nhóm ngân hàng. Dù VHM tăng trần và nhóm Vin có thời điểm kéo chỉ số hồi phục, lực bán cuối phiên vẫn khiến thị trường đóng cửa trong sắc đỏ.
Sandbox đã mở đường, doanh nghiệp công nghệ Việt còn chờ gì để bứt tốc?

Sandbox đã mở đường, doanh nghiệp công nghệ Việt còn chờ gì để bứt tốc?

Tại Diễn đàn Cấp cao Chuyển đổi số Việt Nam - Châu Á 2026 (Vietnam - Asia DX Summit 2026), một trong những thông điệp đáng chú ý nhất được đưa ra: hành lang pháp lý cho đổi mới sáng tạo và cơ chế sandbox tại Việt Nam cơ bản đã hình thành. Điều này đồng nghĩa, “điểm nghẽn” lớn nhất của chuyển đổi số hiện nay không còn nằm ở câu chuyện thiếu cơ chế, mà nằm ở tốc độ hành động và khả năng đưa chính sách vào thực tiễn.
Trường ĐH Thủ Dầu Một chuyển giao công nghệ tiệt trùng Retort cho doanh nghiệp yến sào

Trường ĐH Thủ Dầu Một chuyển giao công nghệ tiệt trùng Retort cho doanh nghiệp yến sào

Tọa đàm và lễ chuyển giao công nghệ tại Trường Đại học Thủ Dầu Một cho thấy xu hướng gắn nghiên cứu khoa học với nhu cầu doanh nghiệp, thúc đẩy thương mại hóa công nghệ trong lĩnh vực thực phẩm dinh dưỡng. Điểm nhấn của chương trình là chuyển giao công nghệ tiệt trùng Retort trong sản xuất yến hũ từ tổ yến nguyên chất cùng chuỗi hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp nhằm phát triển hệ sinh thái đổi mới sáng tạo ứng dụng.
Nhận định phiên giao dịch ngày 28/5: Cần thận trọng hơn khi mở mua mới

Nhận định phiên giao dịch ngày 28/5: Cần thận trọng hơn khi mở mua mới

Thị trường chứng khoán bước vào phiên giao dịch ngày 28/5 trong trạng thái thận trọng sau khi VN-Index tiếp tục điều chỉnh và rung lắc mạnh dưới áp lực chốt lời từ nhóm cổ phiếu họ Vingroup. Giới phân tích cho rằng nhà đầu tư cần hạn chế mở mới vị thế mua ở thời điểm hiện tại và ưu tiên quản trị rủi ro trong bối cảnh dòng tiền vẫn phân hóa mạnh.
Chuyển đổi số trong sản xuất: Từ giai đoạn thử nghiệm đến cuộc đua tạo lợi thế cạnh tranh

Chuyển đổi số trong sản xuất: Từ giai đoạn thử nghiệm đến cuộc đua tạo lợi thế cạnh tranh

Ngành sản xuất toàn cầu đang bước vào giai đoạn tăng tốc chuyển đổi số mạnh mẽ, khi các doanh nghiệp không còn xem công nghệ là lựa chọn mang tính thử nghiệm mà là yếu tố sống còn để duy trì năng lực cạnh tranh. Báo cáo “Tình hình Sản xuất năm 2026” của Rockwell Automation cho thấy các nhà sản xuất đang chuyển trọng tâm từ triển khai công nghệ đơn lẻ sang khai thác hiệu quả dữ liệu và trí tuệ vận hành trong hoạt động thực tế.
Viettel và Petrolimex chung tay kiến tạo hạ tầng số và năng lượng xanh

Viettel và Petrolimex chung tay kiến tạo hạ tầng số và năng lượng xanh

Ngày 25/5/2026 tại Hà Nội, Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội (Viettel) tại Hà Nội, Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội (Viettel) và Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam (Petrolimex) đã ký kết thỏa thuận hợp tác chiến lược, đánh dấu bước tiến mới trong hành trình thúc đẩy chuyển đổi số, phát triển hạ tầng công nghệ và chuyển dịch năng lượng xanh của hai doanh nghiệp nhà nước hàng đầu Việt Nam.
vn-web
song-gia-tri
gao-doc